Logros: insignias y reconocimiento para tu equipo de primera línea

Elige al empleado del mes, celebra aniversarios y formaciones completadas o crea tus propias insignias. Los compañeros lo ven en la app y pueden reaccionar y comentar.

Descubre lo que puedes hacer

Incluido en todos los planes de Monotree, sin complementos

  • Sofía Ruiz

    Otorgado

    Agosto de 2026

    Departamento

    Centro

    Elegida por los responsables por tener siempre tiempo para ayudar a un compañero nuevo, incluso en los turnos con más jaleo.

    • 👏 14
    • 🎉 9
    • ❤️ 6

    Lucas Martín

    ¡Muy merecido, enhorabuena Sofía!

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    Centro

    Mis logros

  • Actividad

    • Pablo García ha conseguido el logro "1 año con nosotros"

      Hace 2 horas

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      Ayer

¿Qué son los logros en Monotree?

Incluido en todos los planes de Monotree, sin complementos

Los logros son insignias que tus empleados consiguen o reciben en la app Monotree. Cada uno tiene un emoji, un título y un texto corto, y se queda en el perfil del empleado, en Mis logros.

Hay cuatro tipos. El empleado del mes se concede a mano para un mes en un departamento. Una insignia de finalización se concede automáticamente cuando alguien completa un curso, un manual o su onboarding. Un aniversario se concede automáticamente al cumplirse el número de meses que elijas. Los logros personalizados se conceden a mano, por lo que quieras reconocer.

Tú decides quién ve cada logro. Uno público lo ven los compañeros del mismo departamento, que pueden reaccionar y comentar. Uno personal solo lo ven el empleado y sus gerentes. Los logros nuevos también pueden enviarse a tus propios sistemas a través de la Open API y los webhooks.

Reconocimiento que funciona solo

Reconocimiento dentro de la app que tu equipo ya abre cada día.

De la insignia a la celebración

Los configuras una vez. Los automáticos se conceden solos.

  1. Crea el logro

    Elige un tipo, un emoji y un título, y decide si es público o personal. En los tipos automáticos, elige el contenido o el número de meses.

  2. Concédelo

    Las insignias de finalización y los aniversarios se conceden automáticamente. El empleado del mes y los logros personalizados se conceden en el CMS, con una fecha y un departamento.

  3. Celébralo en la app

    El empleado recibe una notificación push, y un logro público aparece en el feed de actividad de sus compañeros, listo para reacciones y comentarios.

El buen trabajo, visto por las personas adecuadas

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También significa mucho para nosotros llevar la cultura a nuestra app, para poder llevarla a nuevos departamentos y ayudar a que crezca cada vez más.

Signe Hansen Jefe de Distrito, Creative Space

La plataforma tras los logros

Todas las funcionalidades de Monotree comparten los mismos grupos, traducciones, notificaciones y seguridad, así que lo configuras una vez y funciona en todas partes.

Preguntas sobre los logros

  1. ¿Quién puede conceder logros?

    Los administradores crean los logros y pueden concedérselos a cualquiera. Los gerentes y editores con acceso al CMS pueden concedérselos a las personas de los departamentos de los que son responsables.

  2. ¿Cómo se elige al empleado del mes?

    Lo elige una persona, no el sistema. Un administrador o un gerente escoge en el CMS al empleado, el mes y el departamento. El logro queda así, por ejemplo: Empleado del mes, agosto, Centro.

  3. ¿Quién puede ver un logro?

    Un logro público lo ven los compañeros del departamento del empleado, en su perfil y en el feed de actividad. Un logro personal solo lo ven el empleado, sus gerentes y los administradores.

  4. ¿Qué pasa con quienes ya completaron el curso antes de crear la insignia?

    Puedes conceder la insignia de una vez a todos los que ya cumplen el requisito. Se añade a su perfil sin enviar una notificación a cada uno.

  5. ¿Los logros pueden estar en varios idiomas?

    Sí. El título y el texto de un logro se pueden traducir a todos los idiomas que usa tu empresa, y cada empleado lo ve en su propio idioma.

  6. ¿Podemos conectar los logros con un sistema de recompensas o de RR.HH.?

    Sí. Tus propios sistemas pueden crear logros y concederlos a través de la Open API, y un webhook les avisa cada vez que se concede uno. Monotree no gestiona puntos ni premios, así que cualquier recompensa se da en el sistema que conectes.

  7. ¿Cómo activamos los logros?

    Los logros se activan por empresa. Pídeselo a tu contacto en Monotree y aparecerán en el CMS para tus administradores y en el perfil de cada empleado en la app.

  8. ¿Hay que pagar aparte por los logros?

    No. Monotree tiene un único precio por usuario que incluye los logros y todas las demás funcionalidades, además de la IA, las integraciones, el onboarding personalizado y el soporte por chat en vivo. No hay módulos ni complementos.

  9. ¿Pueden los empleados usar los logros tanto en iPhone como en Android?

    Sí. Tus empleados usan Monotree como tu propia app con tu marca en iPhone y Android, y los administradores gestionan el contenido y los ajustes en un CMS web.

Logros

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