Doelgroepen en rechten: de juiste content voor de juiste medewerkers

Stuur nieuws, handboeken en trainingen alleen naar de vestigingen, functies en groepen die het aangaat. Groepen volgen je HR- of roostersysteem, en elke manager werkt met zijn of haar eigen mensen.

Inbegrepen in elk Monotree-abonnement, zonder extra modules

    Nieuws

    Nieuwe cocktailkaart vanaf vrijdag

    Concept
    Interne nieuwsaankondiging in de Monotree-medewerkersapp

    Beschikbaarheid

    Afdelingen

    Kopenhagen Aarhus

    Functies

    Bartenders Bediening

    Eigen groepen

    Kies eigen groepen

    Beschikbaar voor 48 gebruikers

  • Kopenhagen

    Nieuws

    • Bartenders · Kopenhagen

      Nieuwe cocktailkaart vanaf vrijdag

    • Kopenhagen

      Teamoverleg om 15:00

    Aarhus

    Nieuws

    • Bediening · Aarhus

      Het ontbijt begint nu om 07:00

    • Aarhus

      Brandoefening op donderdag

Eén keer publiceren, en het bereikt de juiste mensen

Kies afdelingen en functies wanneer je publiceert. Alleen de medewerkers daarin krijgen het op hun telefoon.

Nieuwe cursus

Zo doen wij social media

  • Madrid
  • Oslo
  • Marketing

Nieuwe takenlijst

Vrijdagschoonmaak

  • Stockholm
  • Bartenders
  • Koks

Nieuw handboek

Gastenbeleid

  • Kopenhagen
  • Bediening
  • Madrid
  • Kopenhagen
  • Stockholm
  • Oslo
  • HR
  • Administratie
  • Bartenders
  • Bediening
  • Koks
  • Marketing
24˚
Kopenhagen

Monotree

Nieuwe cursus

"Social media" is zojuist gepubliceerd

Monotree

Nieuwe takenlijst

"Vrijdagschoonmaak" is zojuist gepubliceerd

Monotree

Nieuw handboek

"Gastenbeleid" is zojuist gepubliceerd

Wat zijn doelgroepen en rechten in Monotree?

Inbegrepen in elk Monotree-abonnement, zonder extra modules

Doelgroepen bepalen wie een stuk content ziet. Een nieuwsbericht, handboek, cursus of takenlijst kun je richten op afdelingen, zoals een restaurant, een hotel of een winkel, op functies, zoals bartenders of koks, en op eigen groepen. Handboeken, cursussen, evenementen en takenlijsten kun je ook op medewerkers op naam richten. Elke medewerker ziet alleen wat hem of haar aangaat, zodat een kok in Kopenhagen en een receptionist in Oslo dezelfde app openen en iets anders zien.

Afdelingen en functies komen meestal uit je HR- of roostersysteem. Je koppelt ze één keer aan groepen in Monotree, en daarna houden Skello, Planday, Quinyx, Tamigo of een ander gekoppeld systeem de leden bij. Een nieuwe medewerker komt bij de volgende synchronisatie in de juiste groepen, met de onboarding, handboeken en muren klaar zodra hij of zij de app opent.

Rechten bepalen wie wat kan publiceren en beheren. Beheerders en globale redacteuren werken in het hele bedrijf. Groepsredacteuren en managers werken met de afdelingen en groepen die ze toegewezen krijgen, zodat een filiaalmanager publiceert voor de eigen winkel en het eigen team opvolgt in de Manager Hub.

Meerdere vestigingen, zonder ruis

Eén app voor elke vestiging, waarin iedereen ziet wat voor hem of haar bedoeld is.

Eén keer instellen, en het blijft kloppen

Je HR-systeem houdt de groepen bij, zodat de doelgroepen blijven kloppen als mensen komen en gaan.

  1. Groepen komen uit je HR-systeem

    Koppel de afdelingen en functietitels in je HR- of roostersysteem aan groepen in Monotree. Vanaf dan worden leden bij elke synchronisatie toegevoegd en verwijderd.

  2. Kies wie het krijgt

    Kies afdelingen, functies of groepen voor een nieuwsbericht, handboek of cursus. De editor laat zien hoeveel medewerkers dat zijn en wie het zijn.

  3. Iedereen ziet het zijne

    Medewerkers krijgen alleen wat voor hen bedoeld is. Managers zien en volgen hun eigen mensen op, en het hoofdkantoor ziet het hele bedrijf.

Eén app, het juiste beeld voor iedereen

Wat klanten zeggen

Lees het verhaal

Ook op het gebied van interne communicatie is de verandering opvallend. Een centraal kanaal waar het team relevante informatie, nieuws en updates ontvangt, heeft de ruis verminderd en het gevoel ergens bij te horen versterkt. In een bedrijf dat in meerdere steden actief is en meer dan 100 mensen telt, is dat geen bijzaak.

Renata Lovallo Head of People, La Martinuca

Het platform achter doelgroepen en rechten

Elke functie van Monotree draait op dezelfde groepen, vertalingen, notificaties en beveiliging. Je stelt het dus één keer in en het werkt overal.

Vragen over doelgroepen en rechten

  1. Werken de groepen zichzelf bij vanuit ons HR-systeem?

    Ja, zodra ze gekoppeld zijn. Een beheerder koppelt elke groep in Monotree aan afdelingen of functietitels in je HR- of roostersysteem, zoals Skello, Planday, Quinyx of Tamigo. Daarna zet elke synchronisatie nieuwe medewerkers in de juiste groepen en haalt mensen eruit die vertrokken of overgestapt zijn.

  2. Kan een filiaalmanager alleen de eigen winkel zien?

    Ja. In het CMS zien en bewerken managers en groepsredacteuren alleen content voor de groepen die ze leiden of bewerken, en ze kunnen alleen voor die groepen publiceren. Met afdelingsafscherming, die Monotree voor je bedrijf aanzet wanneer je er klaar voor bent, zien medewerkers en managers ook in de app alleen hun eigen afdelingen, zoals collega's, berichten en chats. Beheerders en globale redacteuren houden het volledige overzicht.

  3. Kunnen we zien wie een bericht ontvangt voordat we publiceren?

    Ja. Onder Beschikbaarheid laat de editor zien voor hoeveel medewerkers de content beschikbaar is, en een klik op het getal toont ze op naam. De AI Assistant en de MCP-server tonen dezelfde doelgroep, met een korte omschrijving zoals "Bediening in Kopenhagen".

  4. Wat gebeurt er als ik zowel een afdeling als een functie kies?

    Binnen één soort telt elke match: Kopenhagen en Aarhus bereiken iedereen in een van beide afdelingen. Over soorten heen moet een medewerker aan beide voldoen: Kopenhagen met Bediening bereikt de bediening in Kopenhagen. Medewerkers op naam komen daar nog bij. Is er niets gekozen, dan is de content voor iedereen.

  5. Welke rollen zijn er in het CMS?

    Beheerders beheren alles, ook de instellingen. Globale redacteuren maken content voor het hele bedrijf. Groepsredacteuren en managers maken content voor de groepen die ze toegewezen krijgen, en gebruikersredacteuren, die aangezet worden wanneer je er klaar voor bent, kunnen in die groepen ook medewerkers toevoegen, bewerken en deactiveren. Elke manager zit automatisch in de groep App Managers, zodat je iets in één keer naar alle managers kunt sturen.

  6. Kunnen managers medewerkers deactiveren of enquêteresultaten zien?

    Als je dat wilt. Met "Managers kunnen gebruikers deactiveren" aan kunnen managers de medewerkers die ze leiden deactiveren en weer activeren. Met de instelling voor de resultaten van tevredenheidsonderzoeken zien ze alleen de resultaten van hun eigen afdelingen.

  7. Houdt AI Chat rekening met wie wat mag zien?

    Ja. AI Chat antwoordt alleen op basis van gepubliceerde content waar de medewerker via zijn of haar afdelingen en groepen toegang toe heeft, en op handboeken die alleen AI Chat leest. Klokkenluidersmeldingen worden alleen gelezen door de behandelaars die je kiest, en nooit door AI.

  8. Kun je een traject beperken op leeftijd?

    Ja. Met trajecten met leeftijdsgrens aangezet in de instellingen kun je een minimumleeftijd op een traject zetten. Alleen medewerkers van die leeftijd of ouder zien het, en het CMS waarschuwt hoeveel medewerkers in het traject geen geboortedatum hebben.

  9. Betalen we extra voor doelgroepen en rechten?

    Nee. Monotree heeft één prijs per gebruiker. Daarin zit elke functie, dus ook doelgroepen en rechten, plus AI, integraties, persoonlijke onboarding en support via livechat. Er zijn geen modules of add-ons.

  10. Hebben medewerkers op zowel iPhone als Android toegang tot doelgroepen en rechten?

    Ja. Je medewerkers gebruiken Monotree als app in je eigen huisstijl op iPhone en Android, en beheerders regelen content en instellingen in een webgebaseerd CMS.

Boek een demo

Stuur de juiste content naar de juiste medewerkers Ieder ziet alleen wat hem of haar aangaat.

Bekijk je eigen medewerkersapp in actie

  • 30 minuten
  • Vrijblijvend
  • Binnen dagen live

ISAE 3000-geauditeerd door BDO Denemarken

Je gegevens zijn veilig bij ons. Lees ons Privacybeleid voor meer details.

Bedankt!

We nemen binnen een paar uur contact met je op.